quienes somos
misión y visión
misión
La misión de la Iniciativa de Liderazgo para Personas Refugiadas (RRLI por sus siglás en inglés) es proporcionar recursos a las organizaciones lideradas por refugiados (OLR) para impulsar a las comunidades y combatir la exclusión sistemática de la población refugiada en el contexto del sector de respuesta para refugiados. Cuando ponemos al centro a las personas que han sido desplazadas por la fuerza, también ponemos al centro la innovación, las soluciones y la construcción de movimientos que conducen a mejoras inmediatas y a largo plazo en nuestras vidas.
visión
La RRLI aspira a un mundo en el que todas las personas que han sufrido de desplazamiento forzado tengan capacidad de decisión sobre sus vidas y acceso a soluciones que les permitan reconstruir sus vidas con dignidad.
nuestra coalición
asylum access | Malasia, México, Tailandia y EE. UU.
Asylum Access es una ONG internacional que aboga por los derechos humanos de las personas refugiadas en todo el mundo y actúa como convocante de RRLI. Además de su sede mundial en California, EE. UU., Asylum Access tiene tres organizaciones nacionales lideradas por personas locales en Malasia, México y Tailandia que brindan asistencia legal, apoyo comunitario y promoción de políticas tanto a nivel regional como nacional.
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Basmeh y Zeitooneh | lÃbano, irak
Basmeh & Zeitooneh (B&Z) es una organización liderada por refugiados en el Líbano e Irak que llega a más de 100.000 refugiados por año con programas de protección, medios de vida, educación y consolidación de la paz. Los programas de B&Z van mucho más allá del alivio inmediato, ya que brindan servicios holísticos destinados a ayudar a familias enteras.
RAIC INDONESIA | Indonesia
Refugees and Asylum Seekers Information Centre (RAIC) es una organización liderada por refugiados y dirigida por voluntarios que brinda una amplia gama de servicios críticos a los refugiados en Indonesia. Anualmente, RAIC llega a 4.000 refugiados a través de asistencia legal, atención médica y apoyo psicosocial.
refugiados unidos | Colombia
Refugiados Unidos es una organización venezolana liderada por refugiados que aboga por el reconocimiento y la protección de los derechos de las comunidades desplazadas en Colombia. Además de los servicios legales, Refugiados Unidos utiliza un enfoque holístico al facilitar el acceso a la ayuda humanitaria, el fortalecimiento comunitario y los servicios psicosociales.
st andrew's refugee services | Egipto
StARS (St Andrew's Refugee Services) es una organización liderada por refugiados que brinda servicios integrales a 40 000 personas desplazadas en Egipto anualmente con asistencia legal, apoyo psicosocial, educación, apoyo médico, desarrollo profesional y alcance comunitario. StARS es único en proporcionar un enfoque holístico para lograr el bienestar a corto y largo plazo de las poblaciones desplazadas en Egipto, independientemente de su estatus legal, edad, identidad de género o cualquier otra característica que conduzca a la exclusión del servicio.
YARID | Uganda
Young African Refugees for Integral Development (YARID) es una organización liderada por refugiados que brinda servicios críticos para miles de refugiados en Uganda. YARID apoya a 25.000 refugiados anualmente con programas críticos de medios de vida, idioma, educación y autosuficiencia que facilitan la integración.
cómo nos juntamos
En enero de 2020, cuando Lever for Change e ICONIQ Impact lanzaron una convocatoria de propuestas para hacer un cambio a largo plazo para las personas refugiadas, surgió la idea de la Iniciativa de Liderazgo para Personas Refugiadas (RRLI). Cinco organizaciones lideradas por personas refugiadas—Basmeh & Zeitooneh en Irak y Líbano, RAIC Indonesia en Indonesia, Refugiados Unidos en Colombia, St. Andrew’s Refugee Services en Egipto, y YARID en Uganda—se unieron con Asylum Access, un aliado encargado de reunir a diferentes entidades y de hacer incidencia, para elaborar una solicitud común y participar en este concurso para obtener fondos.
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Como coalición, identificamos el problema: las organizaciones próximas saben lo que hay que hacer, pero no tienen la financiación o el acceso a lo que se necesita para ampliar sus esfuerzos. Conjuntamente, identificamos la solución: impulsar la financiación de las organizaciones lideradas por personas refugiadas (OLR) en todo el mundo y apoyarlas para que absorban ese capital. Si las OLR contaran con recursos, sus líderes estarían en una posición más favorable para relacionarse con los responsables de tomar decisiones sobre las políticas y leyes que dictan la forma en que se trata a las personas refugiadas, incluyendo sus derechos.
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En mayo de 2021, la Iniciativa de Liderazgo para Personas Refugiadas fue seleccionada como receptora del Premio de Impacto Larsen Lam ICONIQ de 10 millones de dólares. Este premio es el primer paso en nuestros esfuerzos por establecer el primer fondo de OLR a OLR, un fondo creado para y por las personas refugiadas. RRLI ha establecido un modelo de financiación y apoyo que permitirá que al menos 100 OLR mantengan y amplíen su impacto en los próximos cinco años. Gracias a este esfuerzo, llegaremos a más de 1.000.000 de personas en las principales regiones de acogida de la población refugiada en todo el mundo, y brindaremos apoyo y soluciones integrales e impulsadas por la comunidad.
cómo trabajamos juntos
A la Coalición lo que la impulsa es la importancia de transferir la titularidad y los recursos a las organizaciones lideradas por personas refugiadas. Imaginamos un mundo en el que una sociedad civil vibrante y liderada por las personas refugiadas esté a cargo de dirigir la respuesta para población refugiada, permitiendo que más personas refugiadas que nunca puedan reconstruir sus vidas.
La Coalición comparte los siguientes valores y se esforzará por vivirlos en todo su trabajo:
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Titularidad y visibilidad compartidas. La totalidad de miembros de la Coalición contribuyen a la consecución de nuestros objetivos y participan en la gobernanza del proyecto, y creemos que esto debe reflejarse en la forma en que trabajamos conjuntamente y nos comunicamos con el exterior.
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Comunicación abierta. Compartimos ideas, preocupaciones, pensamientos y preguntas libremente entre nosotros.
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Codiseño. Nuestro trabajo es más fuerte cuando construimos la estrategia en conjunto. Intentamos entender las ideas de los demás e incorporarlas para formar un todo bien integrado.
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Respeto. Valoramos las contribuciones de cada organización y persona, y respetamos su experiencia, tiempo y compromiso.
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Transparencia. Creemos que todos los miembros de la Coalición deben tener acceso a la información que necesitan para tomar decisiones informadas, y que el intercambio abierto de información nos hace más fuertes.
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Toma de decisiones conjunta. Creemos que todos los miembros tienen una voz importante en las decisiones y nos esforzamos por lograr que haya consenso.
